社会保険労務士

社会保険労務士は、「人」の採用から退職までの労働・社会保険に関する手続きを行う、人事や労務のエキスパートです。有資格者が不足している現状もあり、社会的注目度が高く、採用時の大きなアピールになります。

社会保険労務士

社会保険労務士は、「人」の採用から退職までの労働・社会保険に関する手続きを行う、人事や労務のエキスパートです。
労働社会保険関係の諸官署に提出する書類の作成・提出手続きや、事業所内の労働や社会保険に関する相談・指導などを行う専門職です。高齢社会の到来や新たな労務問題の増大により、社会的ニーズは高まる一方で、多くの企業が社労士を必要としています。

●資格取得後のメリットは?
・就職・転職に有利!
 有資格者が不足している現状もあり、社会的注目度が高く、採用時の大きなアピールになります。
・昇進・昇給につながる!
 多くの企業がその専門能力に対し高い評価を与えている資格なだけに、待遇面・給与面でも優遇されることも多くあります。
・定年後対策にもピッタリ!
 頭脳職といえる社労士なら定年後でも十分に業務をこなせるので、今までの人脈を活かし独立することも可能。再就職にも、有利に働きます。
・独立開業も可能!
 開業については、全国社会保険労務士会の連合会に登録すればすぐにでも可能。特別な設備投資も不要で、顧問会社を何社か持てば常に安定した収入が得られます。

●国家資格
●実務経験不要
●受験資格
1)大学の一般教養科目の修了者・短大・高専の卒業者
2)公務員として3年以上業事務に従事した者
3)行政書士資格所持者
4)社会保険労務士・社会保険労務士法人・弁護士・弁護士法人の業務の補助に従事した期間が通算して3年以上になる者
5)修業年限が2年以上で、かつ、課程の修了に必要な総授業時間数が1700時間以上の専修学校の専門課程を修了した者
6)社会保険労務士試験以外の国家試験のうち厚生労働大臣が認めた国家試験に合格した者

※厚生労働大臣が認めた国家試験一覧●試験方法・内容
次の科目について、択一式・選択式の筆記試験が行われます
1)労働基準法
2)労働安全衛生法
3)労働者災害補償保険法
4)雇用保険法
5)労働保険の保険料の徴収等に関する法律
6)労務管理その他の労働に関する一般常識
7)健康保険法
8)厚生年金保険法
9)国民年金法
10)社会保険に関する一般常識

●お問合せ:全国社会保険労務士会連合会 試験センター 

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